4857 Sayılı İş Kanunu Kapsamında İş Hukuku Eğitim Programı

Çalışan – işveren ilişkilerinin hukuka uygun şekilde işlerlik kazanması amaçlanmaktadır. İş ilişkileri uygulama boyutuyla ele alınmaktadır. Şirketlerin İnsan Kaynakları departmanlarının iş prosedürlerinin, yürürlükteki İş Kanunu kurallarına uygun şekilde yürütmesini sağlamak için bilgi edinilmesi amaçlanmaktadır.

• İnsan Kaynakları Yönetimi alanında kariyer yapmak isteyenler.
• İnsan Kaynakları Yönetimine ilgi duyan ve bu alanda uzmanlaşmak isteyenler.
• İK uzman ve yöneticileri.
• Şirket sahipleri, yöneticileri ve yönetici adayları.

Bahçeşehir Üniversitesi ve Istanbul Institute^® tarafından gerçekleştirilen İnsan Kaynakları Yönetimi Uzmanlığı Sertifika Programı IKY08 modülü olan 4857 Sayılı İş Kanunu Kapsamında İş Hukuku Eğitim Programının aşağıdaki koşulları sağlayan katılımcılarına, Bahçeşehir Üniversitesi SEM müdürü ile Istanbul Institute^® yetkilisinin imzası olacak şekilde katılım belgesi verilecektir.

Katılım Belgesi : En az %80 devam koşulunu sağlamaları koşuluyla verilecektir.

• İş Hukuku’na yön veren temel ilkeler & İş Hukuku kaynakları,
• İş sözleşmesi türleri ve sözleşme türlerinin esasını oluşturan hususlar,
• Geçici iş ilişkileri & personel transferi & işyeri devri,
• Alt işveren – asıl işveren ilişkisi, tedbirleri ve yükümlülükleri,
• Çalışma ve dinlenme süreleri,
• Ücret ve ücretin ödenmesi,
• Yıllık izin & mazeret izinleri & doğum izinleri,
• Disiplin işlemleri ve uygulanması,
• İşçinin verdiği zararların kesintisine ilişkin izlenecek yöntemler,
• İş sözleşmesinin fesih türleri,
• Çalışma koşullarındaki esaslı değişiklik ve İş Kanunu 22. Maddesi,
• Toplu işçi çıkarma,
• İş sözleşmesi feshinde düzenlenmesi gereken belgeler & fesih evrakları düzenlenirken dikkat edilmesi gereken hususlar,
• İş sözleşmesi feshinde kullanılan ibranamenin geçerliliği ve düzenlenirken dikkat edilmesi gereken hususlar,
• İşçi – işveren ilişkilerinden kaynaklı davalar (İşe iade davası, kötü niyet tazminatı, iş kazaları vb),
• İnsan kaynakları formları düzenlenirken dikkat edilmesi gereken hususlar,
• İş kazaları ve iş kazası ile karşılaşılması durumunda yapılması gerekenler,
• Gizlilik/sır saklama yükümlülüğü ve rekabet etmeme yükümlülüğüne ilişkin sözleşmeler,
• Mobbingin hukuki boyutu ve mobbing davaları

Bir eğitime kayıt yaptırmak için aşağıdaki işlemler sıra ile tamamlanmalıdır;

Kayıt işlemleri öncesinde 0212 283 24 02 nolu hat üzerinden ya da sağ alt köşede bulunan "BAŞVURU" butonunu kullanarak program danışmanınızdan eğitim hakkında bilgi almanızı tavsiye ederiz. İlgili adımların tamamlanmasını takiben, program danışmanı size e-posta, telefon ve/veya kısa mesaj yolu ile kaydınızın tamamladığı bilgisini ulaştıracaktır.

•  Eğitime ait kayıt formu doldurulmalı. (Kayıt formunun linki sol alt köşede bulunmaktadır.)
•  Eğitim ücreti peşin ödenecek ise aşağıdaki hesaplardan birine ödenmeli ya da eğitim ücreti kredi kartı (peşin ya da taksitli işlem) ile ödenecek ise Mail Order formu doldurulmalı. (Mail Order formunun linki sol alt köşede bulunmaktadır.)
•  İlgili eğitimin katılım şartları sayfasında (belirtilmiş ise) bu şartlar yerine getirilmeli.
•  Bu işlemlerin tamamlanmasını takiben tüm formlar 0212 283 24 09 nolu faks hattına yada ik(at)istanbulinstitute.com adresine gönderilmelidir.

Kayıt işlemleriniz tamamlanmıştır.

Eğitim Kayıt Formu

Mail Order Formu

Eğitime nasıl kayıt yaptırabilirim?

Bilgi Almak veya Kayıt Olmak İçin

Eğitim Yeri : Bahçeşehir Üniversitesi / Beşiktaş Kampüsü